DIGITAL EXCELLENCE

Cibersegurança

Este curso tem como objetivo capacitá-lo(a) e a todos os membros da sua organização a reconhecer as ameaças cibernéticas mais comuns e obter a segurança necessária no seu trabalho diário. A formação em competências de segurança ajudar-lhe-á a entender as vulnerabilidades e ameaças existentes, tanto a nível pessoal quanto a nível profissional, num mundo altamente conetado. Serão identificadas as peças-chave da segurança cibernética e as ferramentas que pode usar para obtê-la. Além disso, serão apresentados estudos de caso do mundo real.

Duración: 02 h


Ciberseguridad

Este curso permite capacitar a todos los miembros de una organización a reconocer las amenazas cibernéticas más habituales, y así poder conseguir la seguridad necesaria en el trabajo diario. La formación en competencias de seguridad ayuda a comprender las vulnerabilidades y amenazas existentes, tanto a nivel personal como a nivel empresarial, en un mundo altamente conectado. Se identifican las claves de la ciberseguridad y las herramientas que se pueden utilizar para conseguirla. Además, se presentan casos prácticos del mundo real.

Duración: 02 h


Ciberseguridad y ciberataques

Este curso permite al alumno reconocer las amenazas cibernéticas más habituales y actuar con la seguridad necesaria en el trabajo diario. La formación en competencias de seguridad ayuda a comprender las vulnerabilidades y amenazas existentes, tanto a nivel personal como a nivel empresarial, en un mundo altamente conectado.

Duración: 02 h


Learnability

La definición de “learnability” tiene que ver con avanzar al ritmo que lo hace la sociedad y las empresas, y con estar en sintonía con un mundo en constante transformación. Se podría decir que la “learnability” es la capacidad para aprender nuevas habilidades a lo largo de la vida, para permanecer empleable a largo plazo. Este curso, por tanto, aproxima al usuario al concepto “learnability”, a tomar conciencia de la importancia de mejorar esta competencia ya formular acciones para desarrollarla así como a identifica sus propias áreas de mejora, eligir las herramientas para realizar el cambio y responsabilizarse de llevarlo a cabo.

Duración: 45 min


Learnability

Neste curso, o aluno identifica o conceito de learnability, toma consciência da importância de melhorar esta competência, tendo em conta a relevância que terá para a vida profissional dos próximos anos. A partir da identificação das características com alta capacidade de aprendizagem (learnability) e daquelas pessoas com grande capacidade de aprendizagem, identifica as suas áreas de melhoria, as ferramentas que podem ser úteis e planeia as ações que levarão à sua própria capacidade de aprendizagem. Utilizar e criar funções avançadas.

Duración: 45 min


Gestión de proyectos digitales

Para la gestión de proyectos digitales es muy importante tener en cuenta el concepto de marca, los diferentes tipos existentes y sus particularidades. Por ello, este curso aterriza los conocimientos sobre algunos conceptos importantes en el desarrollo de una marca como branding, naming, employerbranding, imagen corporativa o employee advocacy. Además, se tratan aspectos relacionados con el plan de marketing, las etapas para su creación y algunos de los principales elementos a incorporar.

Duración: 02 h


E-management

El concepto de e-management es un concepto cada vez más importante en el mundo empresarial. El paso del mundo tradicional a este nuevo concepto es un proceso necesario en el escenario digital actual. Por ello, este curso presenta el e-management como un motor para conseguir la transformación digital y le mostrará los procesos necesarios para implantarlo y las estrategias a seguir para lograrlo de una forma eficaz y sencilla.

Duración: 02 h


Gestão da mudança na transformação digital

Neste curso, o aluno abordará todos os aspetos relacionados à gestão da mudança nos processos de transformação digital. Serão explicados alguns conceitos como mudança, gestão da mudança ou transformação digital, bem como a importância da liderança neste tipo de processo. Além disso, serão abordados aspetos relacionados ao interesse das metodologias ágeis no processo de gestão do tempo na transformação digital.

Duración: 01 h 30 min


Gestión de equipos virtuales de trabajo

Nuestro mundo es cada vez más tecnológico, por lo que los espacios digitales están ganando importancia a pasos agigantados. La transformación digital forma parte de nuestro día día y es necesario conocer la situación actual del mercado. Este curso, acerca al usuario a estos conceptos que le ayudarán a entender el proceso de evolución de los entornos virtuales para poder gestionar a los equipos a través de ellos.

Duración: 01 h 30 min


Gestión del cambio en la transformación digital

La gestión del cambio en procesos de transformación digital es fundamental para conseguir liderazgo en este tipo de procesos. Este curso familiariza al usuario con el concepto de gestión del cambio en los procesos de transformación digital: qué es el cambio, qué tipos existen y qué barreras se pueden encontrar así como ventajas y errores.

Duración: 01 h 30 min


Customer experience

Este curso de nivel básico cubre un amplio espectro de temas de Experiencia de Usuario, y se basa en ejemplos de la vida real para crear un interés en todos los miembros de la organización. Se muestran los conceptos de UX / UI y los aspectos básicos del uso de herramientas de analítica de multiplataformas. Entender mejor al consumidor en un mundo donde son continuamente bombardeados de múltiples formas, incrementará el porcentaje de éxito en los en las interacciones comerciales con ellos.

Duración: 02 h


Customer Experience

Este curso básico cobre um amplo espectro de tópicos de experiência do utilizador e baseia-se em exemplos da vida real para criar interesse em todos os membros da organização. Uma combinação equilibrada de exemplos técnicos e de gestão torna este curso atraente para os participantes que precisam entender as facetas salientes dos fundamentos de UX/UI e os fundamentos do uso de ferramentas analíticas de plataforma cruzada. Treinar os membros da sua organização para saber como funciona a experiência do utilizador pode ser benéfico para o desenvolvimento de sua organização.

Duración: 02 h


Desarrollo de marca en canales digitales

Este curso aborda los aspectos relacionados con el concepto de marca, los diferentes tipos existentes y las particularidades de cada una de ellas, así como las principales herramientas de marketing digital para la difusión de esta. Se explican algunos conceptos importantes en el desarrollo de una marca como branding, naming, employer branding, imagen corporativa o employee advocacy. Además, se habla de algunos aspectos relacionados con el plan de marketing, las etapas para su creación y algunos de los principales elementos a incorporar.

Duración: 02 h


Design thinking

Este curso plantea el sentido fundamental del design thinking y su importancia actual en un entorno global cambiante y altamente competitivo. Se identifican las distintas fases del design thinking, así como las herramientas que pueden utilizarse en cada una de ellas. Además, se presentan casos prácticos de aplicación en el mundo real.

Duración: 01 h 30 min


Design thinking: pensar como um designer

Neste curso, o aluno conhece o significado fundamental do design thinking e a sua importância atual num ambiente global em constante mudança e altamente competitivo. São identificadas as diferentes fases do design thinking, bem como as ferramentas que podem ser utilizadas em cada uma delas. Além disso, são apresentados casos práticos de aplicação no mundo real.

Duración: 01 h 30 min


E-commerce y M-commerce

Este curso aborda aspectos relacionados con el comercio electrónico, los diferentes tipos existentes y las particularidades de cada uno de ellos, así como las principales herramientas de marketing para su difusión. Se identifican los elementos más importantes que debe tener una web para la venta online, así como la definición del buyer person ideal y el customer jouney que siguen los clientes actuales y potenciales. Se abordan, además, aspectos relacionados con la protección de datos, la seguridad en las comunicaciones y la normativa relativa a este sector.

Duración: 02 h


Marca personal para tu carrera profesional

En este curso se exponen los conceptos de marca personal y personal branding, y la importancia que tiene en un entorno global cambiante y altamente competitivo en el que desarrollamos nuestra carrera profesional. Se identifica el proceso para hacer un buen desarrollo de ésta, así como las etapas que debemos recorrer para su puesta en marcha, y sus posibles aplicaciones.

Duración: 01 h 30 min


Competencias para trabajar en la era digital

Las aptitudes necesarias para trabajar en el mundo digital son diferentes de las que se necesitan para trabajar en entornos tradicionales. La transformación digital ha hecho que el mundo evolucione de una manera muy rápida, y con él, han surgido nuevas formas de trabajo. Este curso proporciona la participante un estudio sobre los niveles de competencias necesarias: uno básico, con competencias más asociadas a los rudimentos de la tecnología, y otro más avanzado, con competencias relacionadas con la conducta.

Duración: 01 h 30 min


Competências para trabalhar na era digital

Neste curso, o aluno trabalhará nas competências-chave da transformação digital e a sua importância atual num ambiente global em constante mudança e altamente competitivo. Trabalhará em dois níveis de habilidades, um básico, com habilidades mais associadas aos rudimentos da tecnologia, e outro mais avançado, com habilidades relacionadas ao comportamento.

Duración: 01 h 30 min


E-recruitment para la captación de talento

La selección y contratación de personal a través de Internet, conocido como e-recruitment, se ha expandido velozmente en los últimos años. En este curso, el usuario puede acercarse al término e-recruitment, a sus principales herramientas, ofertas en diferentes sitios webs y puede practicar con perfiles reales.

Duración: 01 h 30 min